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7 more Memphis Police Employees Under Investigation in Tyre Nichols’ death, City Attorney Says

7 empleados más de la policía de Memphis bajo investigación por la muerte de Tire Nichols, dice el abogado de la ciudad

 

Katherine Burgess

MEMPHIS, TN (The Commercial Appeal) — Seven more police employees — who have not been identified — are under investigation in relation to the death of Tyre Nichols, city attorney Jennifer Sink said Tuesday.

This brings the total number of officers who have been investigated or are under investigation to 13. Tadarrius Bean, Demetrius Haley, Justin Smith, Emmitt Martin III, Desmond Mills Jr. and Preston Hemphill have been fired. Bean, Haley, Smith, Martin and Mills have also been charged with second-degree murder in Nichols’ death.

Information about administrative charges and personnel actions regarding the others will likely be available at the end of next week, Sink said, after they have received documentation of the charges and gone through a required hearing.

Sink’s comments came as city council members grilled Memphis Police Department Chief Cerelyn “CJ” Davis on the brutal beating of Nichols by police officers and whether the department plans to make changes going forward.

The committee meeting held at City Hall came one month after Nichols was beaten, hit with a stun gun and pepper sprayed by officers after being pulled over for an alleged traffic violation. He died three days later on Jan. 10.

In the meeting, council members questioned why the names of all officers present on the scene of Nichols’ beating had not been made public, why the Memphis Fire Department did not see video of the beating until two days before it was made public and how the police department plans to address “what went wrong on January 7.”

Davis on Tuesday stressed the need to hire more supervisors for the police department, saying they have proposed the creation of 125 first-line supervisor positions, which would bring the ratio of supervisors to frontline officers from one-to-ten to one-to-eight or nine officers. The recommendation is one to-six-or one-to-seven, she said.

Asked whether the incident with Nichols was a failure of psychological evaluations or a failure of training, Davis said the officers had “exceptional training.”

“This is an issue of a lack of supervision,” she said. “This is a classic example of officers with a wolf pack mentality, ego and other issues that mushroomed into a very tragic situation that, as it’s been said, could have been avoided.”

Not only did the SCORPION Unit, in which the five officers charged with Nichols death worked, not have enough supervisors, but no Memphis police unit has an appropriate amount of supervisors, she said.

SCORPION, which stands for “Street Crimes Operation to Restore Peace in Our Neighborhoods,” has since been disbanded. Its officers have been moved into other organized crime units such as the auto theft task force, Davis said.

 

 

 

Español:

Katherine Burgess

MEMPHIS, TN (LPL/The Commercial Appeal) — Siete empleados policiales más, que no han sido identificados, están bajo investigación en relación con la muerte de Tire Nichols, dijo el martes la abogada municipal Jennifer Sink.

Esto eleva el número total de oficiales que han sido investigados o están bajo investigación a 13. Tadarrius Bean, Demetrius Haley, Justin Smith, Emmitt Martin III, Desmond Mills Jr. y Preston Hemphill han sido despedidos. Bean, Haley, Smith, Martin y Mills también han sido acusados de asesinato en segundo grado por la muerte de Nichols.

Es probable que la información sobre los cargos administrativos y las acciones del personal con respecto a los demás esté disponible a fines de la próxima semana, dijo Sink, después de que hayan recibido la documentación de los cargos y hayan pasado por la audiencia requerida.

Los comentarios de Sink se produjeron cuando los miembros del consejo de la ciudad interrogaron a la jefa del Departamento de Policía de Memphis, Cerelyn “CJ” Davis, sobre la brutal golpiza de Nichols por parte de los agentes de policía y si el departamento planea hacer cambios en el futuro.

La reunión del comité celebrada en el Ayuntamiento se produjo un mes después de que Nichols fuera golpeado, lastimado con un dispositivo paralizante y rociado con gas pimienta por agentes después de ser detenido por una supuesta infracción de tráfico. Murió tres días después, el 10 de enero.

En la reunión, los miembros del consejo cuestionaron por qué no se habían hecho públicos los nombres de todos los oficiales presentes en la escena de la golpiza a Nichols, por qué el Departamento de Bomberos de Memphis no vio el video de la golpiza hasta dos días antes de que se hiciera público y cómo el departamento de policía planea abordar “lo que salió mal el 7 de enero”.

Davis enfatizó la necesidad de contratar más supervisores para el departamento de policía y dijo que propusieron la creación de 125 puestos de supervisor de primera línea, lo que elevaría la proporción de supervisores a oficiales de primera línea. La recomendación es de uno a seis o de uno a siete, dijo.

Cuando se le preguntó si el incidente con Nichols fue una falla en las evaluaciones psicológicas o una falla en el entrenamiento, Davis dijo que los oficiales tenían un “entrenamiento excepcional”.

“Este es un problema de falta de supervisión”, dijo. “Este es un ejemplo clásico de oficiales con mentalidad de manada de lobos, ego y otros problemas que se convirtieron en una situación muy trágica que, como se ha dicho, podría haberse evitado”.

No solo la Unidad SCORPION, en la que trabajaban los cinco oficiales acusados de la muerte de Nichols, no tenía suficientes supervisores, sino que ninguna unidad policial de Memphis tiene una cantidad adecuada de supervisores, dijo.

SCORPION, que significa “Operación de Delitos Callejeros para Restaurar la Paz en Nuestros Vecindarios” en sus siglas en inglés, se ha disuelto desde entonces. Sus oficiales han sido trasladados a otras unidades del crimen organizado, como el grupo de trabajo contra el robo de automóviles, dijo Davis.

 

Photo: WKNO

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