Proyecto de ley de Tennessee permitiría a meseros con propinas ganar un salario mínimo más propinas
Tennessee Bill Would Allow Tipped Employees to Earn Minimum Wage Plus Tips
MEMPHIS, TN (LPL/WREG) — Un proyecto de ley propuesto en la legislatura de Tennessee permitiría a los empleados que reciben propinas en el estado ganar el salario mínimo del estado, más cualquier propina.
El proyecto de ley 1851 del Senado, propuesto por el senador Raumesh Akbari (D-Memphis), aumentaría las ganancias de los empleados que reciben propinas de los actuales $2.13 por hora más propinas a $7.25 por hora más propinas.
“El salario mínimo para los trabajadores que reciben propinas en Tennessee es de $2.13 por hora y no ha cambiado desde 1996”, dijo el senador Akbari. “Los trabajadores que reciben propinas ya tienen salarios y horarios impredecibles. Lo menos que podemos hacer es abolir el salario por debajo del mínimo en Tennessee y proporcionar cierta previsibilidad financiera a los miles de personas que trabajan duro en la industria de servicios “.
El proyecto de ley fue presentado el viernes y pasó la primera consideración el lunes.
Por ahora, los empleados que reciben propinas ganan $2.13 por hora además de sus propinas. Si la tarifa por hora no alcanza el salario mínimo, el empleador debe pagarle al empleado el monto hasta el salario mínimo.
La propuesta de ley eliminaría este mandato, ya que todos los empleados que reciben propinas comenzarán a ganar $7.25 por hora antes de las propinas.
Senador Akbari dijo que la última investigación sugiere que los trabajadores que reciben propinas se beneficiarán de este cambio. Habrían aumentado el salario neto y poco o ningún cambio en el empleo.
Esta es una de los pocos proyectos de ley salariales propuestas a nivel estatal.
Senadora Sara Kyle (D-Memphis) propuso un proyecto de ley la semana pasada que aumentaría el salario mínimo del estado a $15 por hora. Si se aprueba, el proyecto de ley entrará en vigencia el 1 de julio de 2020.
English:
MEMPHIS, TN (WREG) — A bill proposed in the Tennessee legislature would allow tipped employees in the state to earn the state’s minimum wage, plus any tips.
Senate Bill 1851, proposed by Sen. Raumesh Akbari (D-Memphis), would increase the earnings of tipped employees from the current $2.13 an hour plus tips to $7.25 an hour plus tips.
“The minimum wage for tipped workers in Tennessee is $2.13 an hour and it hasn’t changed since 1996,” Sen. Akbari said. “Tipped workers already have unpredictable pay and schedules. The least we can do is abolish the sub-minimum wage in Tennessee and provide some financial predictability to the thousands of hard-working people in the service industry.”
The bill was introduced Friday and passed first consideration Monday.
As it stands now, tipped employees earn $2.13 per hour on top of their tips. If the tipped hourly rate does not meet minimum wage, the employer must pay the employee the amount up to minimum wage.
The proposed bill would do away with this mandate, as all tipped employees will start earning $7.25 per hour before tips.
Se. Akbari said the latest research suggests tipped workers will benefit from this change. They would have increased take-home pay and little to no change in employment.
This is one of a few wage bills proposed at the state level.
Se. Sara Kyle (D-Memphis) proposed a bill last week that would raise the state’s minimum wage to $15 per hour. If passed, the bill would go into effect July 1, 2020.
